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山东省启动高层次优秀中医临床人才培养计划

我院有3名同志考取

为建设一支高水平的中医临床队伍，进一步提高我省中医药防病治病水平，扩大中医药在社会上的影响和声誉，促进中医药事业发展，为人民群众提供优质的中医药服务，山东省卫生厅于2004年底制定了“山东省高层次优秀中医临床人才培养计划（简称百名优秀中医临床人才培养计划）”。

高层次优秀中医临床人才培养计划的培养目标： 从2004年起五年内每年选拔5名德才兼备、省内外知名度较高、学术造诣较深、临床经验丰富并在某一专科（专病）方面有独到之处的优秀学科带头人以及15名有较强专业才能和在某一专科（专病）诊治方面有发展潜力的优秀学科骨干进行重点培养（共100名）。通过对其理论研修、临床实践、名师指导等多方面的支持和培养，使他们尽快成长为医德高尚、理论深厚、医术精湛的新一代名医或学科带头人。

高层次优秀中医临床人才培养遴选程序与方法： 培养对象的遴选工作按照本人申请、单位推荐、资格审核、理论与实践考试、专家评议、公开答辩、择优选聘的程序进行。

  人才培养周期为三年。

经费管理：  省卫生厅设立“山东省高层次优秀中医临床人才培养计划”专项经费，对入选优秀学科带头人和优秀学科骨干，每人分别给予8万元和4万元经费资助，所在市或单位要以不少于省拨付专项补助经费数额1：1的比例匹配经费。

2005年6月省卫生厅组织了2场理论与实践考试、1场公开答辩后，择优录取40名同志作为 首批高层次优秀中医临床人才培养对象，我市共有3名同志入选，这3名同志皆在我院。他们分别是程瑛（妇科优秀学科带头人）、杜恩伟（神经内科优秀学科骨干）、刘允辉（肾科优秀学科骨干）。

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