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【护理工作】实施规范化培训 提高护理人员技能水平

    为进一步提高低年资护理人员的业务水平、规范护理操作流程,根据医院《新入职护士规范化培训大纲》的要求,9月24日、25日,淄博市中医医院护理部集中对工作一年内的25名护理人员进行第三季度护理技能培训考核。此次培训考核采用理论学习和现场操作、答疑相结合的方式。


    培训考核项目包括双人心肺复苏技术、肌内注射及拔火罐技术。培训中,老师结合临床实际工作,将操作中的注意事项及重点环节为大家做了详细讲解,同时针对护理人员在临床工作中存在的问题,进行了现场讲解。

    现场考核环节,评委们认真观察每一个细节,予以客观公正的评分。参赛选手个个衣帽整齐、着装规范,动作娴熟。虽然是新入职的护士,但她们却以良好的业务能力和积极学习的态度赢得一致好评!

    通过此次培训,进一步提升了低年资护士的护理服务能力和岗位技术水平,为更好的服务于患者打下坚实的基础。